{"id":7454,"date":"2024-01-31T08:00:49","date_gmt":"2024-01-31T07:00:49","guid":{"rendered":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/?p=7454"},"modified":"2024-01-30T14:13:14","modified_gmt":"2024-01-30T13:13:14","slug":"ulma-taldeak-gmhz-ikasleekin-mahai-borobila-enpresek-zer-nahi-duten-langileengatik-gaia-eztabaidatzeko","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/2024\/01\/31\/ulma-taldeak-gmhz-ikasleekin-mahai-borobila-enpresek-zer-nahi-duten-langileengatik-gaia-eztabaidatzeko\/","title":{"rendered":"ULMA taldeak GMHZ ikasleekin mahai borobila &#8220;enpresek zer nahi duten langileengatik&#8221; gaia eztabaidatzeko"},"content":{"rendered":"<div><strong>ULMA TALDEAl Goi Mailako Heziketa Zikloko (GMHZ) ikasleekin mahai borobil bat osatu zuen:\u00a0 MGEP eko 7 ikasle eta Migel Altunako beste 8 ikasleekin, helburu honekin:<\/strong>\u00a0enpresek &#8220;<strong><em>zer nahi duten langile batengandik<\/em><\/strong>&#8221; eztabaidatzeko.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Horretarako kanpoko aditu bat ekarri zuen Ulma empresak, Pillar llarcer hain zuzen. Hainbait liburu idatzi ditu\u00a0 : &#8220;<em>te van a contratar y lo sabes<\/em>&#8221; liburuetako bat da.<\/div>\n<div>\n<div>Adituak bere lankide baten laguntza izan zuen bideo konferentzian konektatuta egon zena eta google forms bitartez galdetegiak egitea eskatzen zien ikasleei beraien nahiak ezagutzeko.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Hasiera:\u00a0Adituak bere burua aurkeztu zuen eta ikasleak ze ikasketa egiten ari ziren galdetu zien jakiteko zein perfil zuten.<\/div>\n<div>Galdera batekin hasi zen:<strong> zer baloraten duzue lana bilatzeko? Nolako enpresa batean lanean egitea gustatuko litzaizueke?<\/strong><\/div>\n<div>ikasleen erantzunekin hasunarketa egin zuten.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Ondoren: <strong>ze gaitasun eduki beharko luketen lana bilatzeko azaldu zien:\u00a0<\/strong> &#8220;darte a conocer (linkedin, instagram&#8230;), aprender a evitar los golpes, no quejarse, tener ambiciones, tener curiosidad, ser el mejor profesional y reconocerlo uno mismo&#8221;\u00a0 (zure burua ezagutu arazi (linkedin,instagram,&#8230;), ikasi kopeak sahiesten, anbizioak izan, kuriositatea izan, profesional onena izan\u00a0 eta norberak errekonozitzea).<\/div>\n<div><\/div>\n<div><\/div>\n<div><img loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-medium\" src=\"https:\/\/live.staticflickr.com\/65535\/53486144781_025ba3d2ac_n.jpg\" width=\"258\" height=\"320\" \/><\/div>\n<div><\/div>\n<div>Ondoren Ulmaren\u00a0 aurkezpena egin zuen, ia ezagutzen zuten ia Ulman lan egiten ikusten zuten burua&#8230;liburuan agertzen diren 8 ezaugarriak azpimarratuz.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Hurrengo pausua: entrebista batetik zer lortzen duten aztertu zuen. nola joan elkarrizketa batera. <strong>Ze ezaugarri hartu kontutan?<\/strong>. Ze gauza ez diren esan behar eta zer bai? adibidez\u00a0 <strong>soldata, ordutegia, nazioarteko ezaugarria, garapen profesionala ?<\/strong> galdera hauek nola egin beharko liratekeen azaldu zuen.<\/div>\n<div>Enpresara joan baino lehen enpresa bera aztertu beharra dagoela esan zien, zein da enpresaren reputazioa\u00a0 \u00a0oso garrantzitsua dela lana bilatzera zoazenena, norberak hitzegitea eta enpresa ezagutzen duela jakinaraztea.<\/div>\n<div>Garrantzitsuena dela zu nabarmentzea eta enpresa zutaz gogoraraztea, betiko gauza arruntan ekiditzen.Oso garrantzitsua dela elkarrizketa bat egin baino aurretik prestatuta eramatea.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Amaitzeko IKIGAI ekintza burutu zuten: <span class=\"Y2IQFc\" lang=\"eu\" style=\"font-family: Consolas, Monaco, monospace\">AZTERTU ZURE EXISTENTZIAREN ARRAZOIA &#8211;<\/span><span style=\"font-family: Consolas, Monaco, monospace\">\u00a0ANALIZAR LA RAZON DE SER DE VUESTRA EXISTENCIA.<\/span><\/div>\n<div style=\"padding-left: 40px\">&#8211; <em>qu\u00e9 nos apasiona<\/em> hacer\u00a0 (zer egiten dugu gogotsu)<\/div>\n<div style=\"padding-left: 40px\">&#8211;<em>cosas que s\u00e9 hacer<\/em> (zer dakit egiten)<\/div>\n<div style=\"padding-left: 40px\">&#8211;<em>cosas por las que me podr\u00edan pagar<\/em> (zer egiteagatik ordaindu ahalko zidaten)<\/div>\n<div style=\"padding-left: 40px\">&#8211; <em>mi trabajo qu\u00e9 impacto va a generar<\/em> (nire lanak ze eragin\u00a0 sortu dezake)<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Ikasleen interesa piztea lortu izan zuten, eta oso oso gustura egon ziren, parte hartzeaileak eta han entzundako guztiaoso onuragarri ikusi zuten.<\/div>\n<div><\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ULMA TALDEAl Goi Mailako Heziketa Zikloko (GMHZ) ikasleekin mahai borobil bat osatu zuen:\u00a0 MGEP eko 7 ikasle eta Migel Altunako beste 8 ikasleekin, helburu honekin:\u00a0enpresek &#8220;zer nahi duten langile batengandik&#8221; eztabaidatzeko. Horretarako kanpoko aditu bat ekarri zuen Ulma empresak, Pillar llarcer hain zuzen. Hainbait liburu idatzi ditu\u00a0 : &#8220;te van a contratar y lo sabes&#8221; liburuetako bat da. Adituak bere lankide baten laguntza izan zuen bideo konferentzian konektatuta egon zena eta google forms bitartez galdetegiak egitea eskatzen zien ikasleei beraien nahiak ezagutzeko. Hasiera:\u00a0Adituak bere burua aurkeztu zuen eta ikasleak ze ikasketa egiten ari ziren galdetu zien jakiteko zein perfil zuten. Galdera batekin hasi zen: zer baloraten duzue lana bilatzeko? Nolako enpresa batean lanean egitea gustatuko litzaizueke? ikasleen erantzunekin hasunarketa egin zuten. Ondoren: ze gaitasun eduki beharko luketen lana bilatzeko azaldu zien:\u00a0 &#8220;darte a conocer (linkedin, instagram&#8230;), aprender a evitar los&#8230;<\/p>\n","protected":false},"author":289,"featured_media":-1,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[21,235,243,160,26,231,150,106],"tags":[],"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7454"}],"collection":[{"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/users\/289"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7454"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7454\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7459,"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7454\/revisions\/7459"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7454"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7454"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/mukom.mondragon.edu\/mondragonfp\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7454"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}