Profesores del departamento de Organización Industrial de la facultad de Ingeniería de la Universidad de Mondragon, están desarrollando un trabajo de consultoría por mediación del programa CHEQUE INNOVA de la SPRI (Sociedad Para La Promocion Y Reconversion Industrial).
En la prestación que se está llevando a cabo en la empresa MATZ ERREKA, en concreto en la unidad de negocio ERREKA Fastening Solutions, dedicada a diseñar y fabricar elementos de sujeción metálicos, se están desarrollando dos proyectos.
En el primer proyecto se está implantando la sistemática de gestión, para organizar, dirigir y coordinar de manera eficiente los proyectos para el desarrollo de nuevos productos que ERREKA Fastening Solutions oferta a sus clientes como Gamesa, Alstom,…
En el segundo proyecto, se está trabajando la organización de la sistemática de la mejora continua dentro de la organización. El proyecto se ha centrado en el tratamiento de las no conformidades dentro del ciclo de vida de los productos ofertados.
Para ello los consultores de La facultad de ingeniería han seguido la metodología DMAIC consistente en las siguientes fases:
Fase 1: Definir Identificar el problema: Proyecto validado rigurosamente.
Fase 2: Medir Recoger y analizar datos (Situación de partida)
Fase 3: Analizar las causas
Fase 4: Implementar Planificar e implantar soluciones
Fase 5: Consolidar resultados
Fase 6: Estandarizar resultados
Fase 7: Reflexión sobre el problema y siguientes problemas
Estas competencias y sistemáticas desarrolladas, también se trabajan en distintos cursos de gestión industrial o en el master en dirección de producción de la propia Universidad de Mondragón, con las cuales es posible aumentar la eficiencia de las organizaciones (tanto en el ámbito productivo, como en el de gestión).
Por mediación de este proyecto, se está logrando la capacitación de las personas de ERREKA Fastening Solutions en la metodología de mejora continua, mediante la ejecución de los proyectos mencionados. El objetivo es el incremento de las habilidades de las personas en competencias relacionadas con la resolución de problemas en los ámbitos productivo. Por otra parte, se está obteniendo y consolidando un sistema para el desarrollo de nuevas ofertas donde se eliminan al máximo las ineficiencias en la gestión.
